Kako postati vođa ako ste introvert

2024 Autor: Malcolm Clapton | [email protected]. Zadnja promjena: 2023-12-17 03:58

Shvatite svoje prednosti i naučite ih pravilno primijeniti.

To što ste introvert ne znači da vam je suđeno da zauvijek igrate ulogu "onog čudnog tipa koji sjedi u kutu i šuti". Možete biti vođa – štoviše, to jednostavno morate postati.

Sposobnost formiranja tima, upravljanja njime i postavljanja ciljeva, donošenja odluka, preuzimanja inicijative i delegiranja odgovornosti - ove će vještine prije ili kasnije biti potrebne svakom introvertu koji odrasta u svom profesionalnom području. Da biste ih dobili, ne morate učiniti ništa nadnaravno – već imate sve potrebne sposobnosti. Samo ih trebate pravilno primijeniti. Vaše osobine ličnosti mogu biti vaša prednost.

Vođa je idealan kada ljudi nisu svjesni njegovog postojanja… Dobar vođa ne razbacuje se riječima, a kada je posao obavljen i cilj postignut, ljudi kažu: “Sami smo to napravili”.

Lao Tzu

Vjeruje se da su introverzija i ekstraverzija na suprotnim polovima, ali zapravo svatko od nas ima zasebne osobine oba tipa. Glavna razlika između njih dvoje je u tome što su introverti orijentirani prema unutra i posvećuju veliku pozornost vlastitim iskustvima i osjećajima, dok ekstroverti traže inspiraciju u svijetu oko sebe.

Introverti su sjajni vođe i nemaju nikakve veze s društvenošću. Ono što je važno je njihov oštar um, sposobnost pažljivog razmišljanja i analiziranja, pažnja na detalje i sposobnost izgradnje jačih i smislenijih odnosa s drugima (mala priča je pravo prokletstvo svakog introverta).

Takve su kvalitete u potpunosti u skladu s gornjim citatom mudrog Lao Tzua. To su dokazali svjetski poznati introvertirani lideri koji su postigli uspjeh zahvaljujući svojim osobinama osobnosti: Barack Obama, Mark Zuckerberg, Richard Branson i J. K. Rowling. Oni su ono što Susan Kane opisuje u svojoj knjizi Silence: The Power of Introverts in a Continuously Chat World.

Evo pet savjeta koji će vam pomoći da postignete svoj cilj.

1. Razgovarajte o svojim postignućima

Bez obzira na kvalitetu posla koji obavljaju, introverti su često zanemareni jer ne žele otvoreno govoriti o svom uspjehu. Na kraju, bitan je rezultat, a ne količina privučene pažnje, kažu.

Introverti su poznati po svom nevjerojatno pažljivom pristupu poslu i potpunom zanemarivanju samopromocije.

Paradoksalno, to samo otežava napredovanje na ljestvici karijere. Introvert mora razumjeti u čemu je stvarno dobar i naučiti govoriti o svojim postignućima kako bi zauzeo poziciju koju zaslužuje.

2. Izgradite dublje i smislenije odnose s onima koji donose važne odluke

Popularna zabluda predstavlja introverte kao plašljive i asocijalne ljude koji daju sve od sebe da izbjegnu interakciju s drugima. Zapravo, energiziraju se time što su sami sa sobom. A introverti se uopće ne boje razgovarati s ljudima, samo im komunikacija vrlo brzo isprazni unutarnje baterije.

Što to znači? Jednostavno je: kada sklapa nova poznanstva, introvert im nastoji dati dublji karakter od neobvezujućeg brbljanja. Takva je supermoć – uspostavlja veze koje sugovornici dugo pamte. Povezujući se s influencerima u tvrtki i dijeleći svoje jedinstvene ideje, introverti se mogu izdvojiti iz gomile i uspjeti.

3. Pronađite zanimljiva rješenja za probleme kroz pažnju na detalje i vještine slušanja

To su osobine zajedničke većini introverta. Navikli su sve analizirati i kopati po sebi, pa u zajedničkoj raspravi lako uočavaju detalje projekata koji su promašeni i pronalaze izlaz iz situacija u kojima se, čini se, ne može naći kraj.

Ove kvalitete introverte čine vrijednim članovima svakog tima. Prvo slušaju i razmišljaju, pa tek onda govore. Koristite ove vještine u raspravama koje uključuju više stajališta, a pozornost drugih na vaše riječi neće dugo trajati.

4. Ne odustajte od samoće, već prevladajte izolaciju

Većina introverta se osjeća ugodno samo sa sobom, pa moraju provesti neko vrijeme sami kako bi se osjećali dobro tijekom dana. Međutim, jednako je važno redovito izazivati svoje povlačenje, barem kroz situacije kao što su odlazak na ručak s kolegama ili aktivnije sudjelovanje na radnim sastancima.

Bivša izvršna direktorica Yahooa Marissa Mayer – da, ona je također introvertna – ima svoj način rješavanja nelagode u javnosti. Ona postavlja određeno vremensko razdoblje prije isteka kojeg nema pravo napustiti događaj. Ako do tog trenutka ne bude bolje, možete otići, ali ne ranije. Natjeravši se da odsjedne predviđeno vrijeme, Mayer je prevladala sramežljivost i ukočenost. Kada znate da trebate izdržati samo 30-40 minuta, počinjete se osjećati slobodnije i aktivnije se uključujete u posao.

5. Koristite internet kako biste razgovarali o svojim zaslugama

Introverti mogu izgledati prilično ukočeni, ali od čega god odustali u komunikaciji uživo, ovi dečki sustižu korak na internetu. Uz napisanu riječ njihov je odnos puno lakši pa ne čudi što se introverti na društvenim mrežama osjećaju kao riba u vodi.

Pa super, sad je vrijeme! Veliki popis kontakata i sposobnost pisanja elokventnih pisama nikada nisu bili učinkovitiji u uvjeravanju ljudi u vaše sposobnosti i talente.

Ovi će vam savjeti pomoći da shvatite zašto ste bolji od onih oko vas, pronaći prednosti u svojim crtama osobnosti i igrati po vlastitim pravilima.