7 načina da pronađete poslovnog partnera

2024 Autor: Malcolm Clapton | [email protected]. Zadnja promjena: 2023-12-17 03:58

Naviknite se na kolege, sudjelujte na konferencijama i registrirajte se na posebnim forumima.

Za stvaranje uspješnog poslovanja osnivači moraju biti kompatibilni i međusobno se slagati o mnogim pitanjima. Krenimo od kratkog popisa potrebnih kriterija za odabir budućeg partnera.

1. Strast i opća ideja. Potražite nekoga tko želi raditi vrijedno i pošteno, tko je spreman žrtvovati vrijeme i učiniti posao glavnim prioritetom u sljedećih nekoliko godina.
2. Ista vizija i vrijednosti. Radite s nekim tko dijeli vašu viziju idealne tvrtke i uvjerenja na kojima će se poslovanje temeljiti. Ako jedan planira organizirati proizvodnju, a drugi preprodavati robu iz Kine, najvjerojatnije od takvog partnerstva neće biti ništa dobro.
3. Iskustvo i radne vještine. Ne biste trebali za partnera birati prvog kolegu ili rođaka koji naiđe da ništa ne zna i ne zna kako. Angažirajte snažnog i samouvjerenog stručnjaka koji će vam biti od koristi u vašem poslu.
4. Jednakost. Odaberite nekoga s kim možete dijeliti dužnosti i odgovornosti.

Ako ste se nedavno upoznali, saznajte što kandidata partnera zanima i radi, je li prije vodio posao i koliko uspješno. Nije loše pitati se za njegovo ime na internetu: odjednom se ispostavi da je povezan s nekom mutnom poviješću ili je već propao nekoliko projekata.

A sad o tome gdje ga ipak tražiti.

1. Među kolegama

Pokušajte pronaći istomišljenika na poslu – nekoga tko se također bavi svojim poslom i s kim biste mogli kombinirati znanja i vještine.

Glavna prednost ove metode je da osobu dobro poznajete: koja su njezina postignuća i stvarno radno iskustvo, u čemu je jaka, koliko je proaktivna, snosi li odgovornost i drži li riječ.

Nedostatak partnerstva s kolegom može biti to što se jednog dana vaši pogledi na razvoj poslovanja mogu razilaziti. Primjerice, jedan će htjeti proširiti projekt, dok će drugi biti zadovoljan trenutnim stanjem stvari.

Kolega je prikladan za stvaranje gotovo svake tvrtke: kako u istom području u kojem radite, tako i u nekom drugom. Na primjer, banku za poduzetnike Modulbank stvorila su tri menadžera Sberbanka: Andrej Petrov, Oleg Laguta i Yakov Novikov.

Programeri mogu stvoriti novi proizvod, kao što su, na primjer, učinili osnivači Yandexa - Arkady Volozh i Arkady Borkovsky. Napisali su posebne programe za pronalaženje informacija u jednom dokumentu. Tada su udružili snage s Ilyom Segalovichom i zajedno su napravili novi program za pretraživanje interneta.

Evo još jednog svjetskog primjera: Intel su osnovali kolege: Robert Noyce (fizičar, izumitelj integriranog sklopa) i Gordon Moore (fizičar, kemičar). Zajedno su radili u Fairchild Semiconductoru, silicijskoj tvrtki za poluvodiče.

2. Među rodbinom i prijateljima

Prednosti ove metode su iste kao u prvom slučaju: već poznajete osobu, vjerujete joj, poznajete njezine snage i slabosti te kako je u vašem slučaju moguće podijeliti dužnosti i odgovornosti.

Nedostatak je što ako poslujete s mužem ili ženom, onda sve radne probleme nosite sa sobom i rješavate ih kod kuće, umjesto da se odmarate i razgovarate o apstraktnim temama. To se odnosi i na ostale rođake koji žive zajedno i odlučili su pokrenuti vlastiti posao.

U slučaju posla s prijateljem moguće ozbiljne nesuglasice mogu pokvariti odnos, čak i ako komunicirate od vrtića. Ako niste jako bliski s rodbinom ili poznanikom, može se pojaviti nepovjerenje i pritužbe na rad jednog drugog ako se pokaže da jedan radi više od drugog. Čak i ako je to samo nagađanje.

U povijesti postoje uspješni primjeri zajedničkog poslovanja prijatelja ili rodbine. Procter and Gamble su osnovala dva šogora: William Procter i James Gamble. Procter je posjedovao tvornicu svijeća, a Gamble je proizvodio sapun. Nakon nekog vremena obični svekar je predložio da spoje tvrtke i zajedno razvijaju posao.

Lanac trgovina društvenih igara Mosigra stvorila su dva prijatelja: Dmitry Kibkalo i Dmitry Borisov. Mreža je stara već 10 godina, a zastupljena je u 32 grada Rusije.

3. U posebnim gradskim zajednicama

U gradu može postojati poslovna zajednica ili poslovni klub. Takve su organizacije javne ili privatne, a u njima se može tražiti i istomišljenik.

U Moskvi postoji zajednica Državne proračunske institucije za mala poduzeća Moskve. U Sankt Peterburgu - Centar za razvoj i podršku poduzetništva pri Centru za zapošljavanje i Fond za potporu poduzetništvu "My Business".

Privatnu zajednicu možete pronaći na internetu: u tražilicu unesite nešto poput "ime poslovnog kluba grada".

Prednost ovakvog načina pronalaženja partnera je što ljudi koji žele poslovati namjerno odlaze u takve zajednice.

Nedostatak ove i sljedeće tri opcije je isti: osoba je u biti stranac, vjerovati joj je u najmanju ruku zastrašujuće. U početku ćete se trljati i svaki put ćete učiti o novim kvalitetama jedni drugih. Kao iu drugim slučajevima, bolje je sklopiti poseban ugovor ili ugovor s partnerom i propisati sve uvjete za zajedničko poslovanje.

4. Na događajima

Potencijalne partnere možete upoznati na konferencijama, forumima i tematskim izložbama, majstorskim tečajevima i seminarima. Mogu biti posvećeni određenoj industriji ili poduzetništvu općenito.

Plakat poslovnih događanja možete pogledati na web stranicama Atawaka, All-events, ExpoTrade, KudaGo i drugih.

Prednost ovakvog načina upoznavanja budućeg partnera je zajednički interes i strast prema jednom poslu.

5. Na posebnim forumima i društvenim mrežama

Na internetu postoje forumi na kojima početnici i iskusni poduzetnici objavljuju objave koga i zašto traže, dijele ideje i planove. Evo nekoliko primjera:

• Biznet.ru;
• PartnerSearch.ru;
• Businesspartner.ru;
• Rubiz.cc;
• Findbestpartner.ru.

Partnera možete tražiti i na društvenim mrežama - na primjer, u posebnim grupama za poduzetnike. Jedna od najpopularnijih zajednica je "Websarafan" na Facebooku.

Prednost ove metode je veliko područje pretraživanja. Možete birati prema određenim kriterijima: s početnim kapitalom, idejom ili gotovim projektom koji zahtijeva partnera.

6. Na tečajevima poduzetništva ili menadžmenta

Potencijalnog partnera možete pronaći na posebnim tečajevima. U pravilu su plaćeni, ali vam omogućuju da upoznate istomišljenike koji su došli zbog osnova poduzetništva ili usavršavanja u upravljanju i financijama.

Prednost ove metode je u tome što se u prvoj fazi vaši interesi s budućim partnerom poklapaju. Osim toga, znate da je i on spreman učiti i razvijati se, što je dobar znak.

7. Na stranicama za traženje posla

Za određene zadatke možete tražiti ne partnera, već zaposlenika. Ako takvom zaposleniku sve odgovara, kasnije postoji šansa da mu se ponudi partnerstvo.

U slobodnom radnom mjestu opišite potrebne odgovornosti, vještine i kompetencije. Kad ste zaposlili zaposlenika, pogledajte kako se nosi sa zadacima, koliko proaktivan i odgovoran, kakve rezultate donosi njegov rad.

Prednosti ove metode su što imate vremena bolje pogledati osobu: procijeniti njene profesionalne i ljudske kvalitete, shvatiti želite li zajedno biti odgovorni za posao ili ne.

Nedostatak može biti to što će se partner i dalje osjećati podređeno i ne potpuno siguran u svoje moći.

Konačno

Gdje god pronađete poslovnog partnera, slijedite dva jednostavna pravila:

1. Raspravite na kopnu kako rasporediti dužnosti i odgovornosti, kako ćete dijeliti dobit i poslovanje u slučaju da se ikada odlučite rastati.
2. Sve točke do kojih ste došli tijekom rasprave zapišite u poseban dogovor.

Kada ste spremni formalizirati odnos, to možete učiniti na dva načina:

• Registrirajte DOO i sklopite ugovor Ugovor o ostvarivanju prava članova društva o ostvarivanju prava članova društva.
• Registrirajte se kao samostalni poduzetnik i potpišite partnerski ugovor iz Civilnog zakonika Ruske Federacije Članak 1041. Jednostavan partnerski ugovor.