Kako ostvariti korisne kontakte i poslovna poznanstva od prvog razgovora

2024 Autor: Malcolm Clapton | [email protected]. Zadnja promjena: 2023-12-17 03:58

Nekoliko jednostavnih i djelotvornih načina koji će vam pomoći da privučete pažnju ljudi koje želite i pronađete dobar posao.

Korisne profesionalne kontakte najbolje je uspostaviti na velikim tematskim događanjima - konferencijama, izložbama, sastancima poslodavaca sa studentima, stručnim majstorskim tečajevima. Dobro je ako ste i sami profesionalac i imate što za podijeliti.

Ako nemate radnog iskustva, ili ste odlučili promijeniti područje djelovanja, ili niste radili dulje vrijeme iz raznih razloga, vjerojatno mislite da nemate baš čime zainteresirati potencijalnog poslodavca. Osjećate se kao varalica koji će sigurno biti razotkriven i pristojno odbačen.

Ne očajavaj. Postoje neki jednostavni i učinkoviti načini da privučete pažnju ljudi koje želite, čak i ako se nemate čime pohvaliti.

Ispitajte tlo

Kravate su dvostrane. Mnogo ovisi ne toliko o vašoj samoprezentaciji koliko o vašoj želji da što bolje upoznate sugovornika.

Upoznavanje potencijalnog poslodavca je kao prvi spoj, na kojem se samo pogledate.

Ako se pokaže da jedno drugome nimalo ne odgovarate, dobro je da ste to brzo shvatili. Možete odmah početi tražiti nekog prikladnijeg.

Postavljajte pitanja umjesto da prepričavate vlastiti životopis. Razmislite unaprijed što vam je važno, a što neprihvatljivo u budućem radu. Zanimaju vas detalji projekta i politike tvrtke. U početku će se osjećati neugodno, ali će brzo proći.

Pokažite istinski interes

Ne postavljajte pitanja na koja se može odgovoriti da, ne ili sam u ovoj tvrtki već tri godine. Ne trebaju ti podaci. Potreban vam je razgovor za pamćenje.

Ne zaboravite da svaka osoba, čak i najvišeg ranga, želi biti saslušana i shvaćena. Nevolja je u tome što u većini slučajeva slušamo sugovornika kako bismo odgovorili i rekli što mislimo. Potisnite tu želju u sebi i samo slušajte.

Dok odgovarate, ponovite ono što ste čuli drugim riječima i postavite novo pitanje.

Od trenutka kada priđete sugovorniku, on očekuje da se počnete predstavljati. Kad vidi da ga slušate, ne pokušavajući privući pozornost na vlastitu osobu, zahvalno će vam reći što god želite.

Razmislite što možete ponuditi sugovorniku

Čak i ako nikada niste radili, još uvijek imate puno toga za ponuditi. Glavna stvar koju vaš budući menadžer želi znati o vama je kako možete biti korisni. Stoga nemojte započeti komunikaciju s potencijalnim poslodavcem raspitujući se o plaćama i uvjetima rada.

Ako vas vidi kao vrijednog kandidata i želi vas uvesti u svoj tim, vjerojatno možete pregovarati o prihvatljivim uvjetima. Ali prvo razmislite što možete dati svom poslodavcu.

Uzmite si vremena i ne nametajte se

Ako ste uspjeli započeti razgovor s osobom koja vas zanima, nemojte početi planirati svoju buduću vezu i nemojte nuditi da se nađete sutra ujutro kako biste nastavili razgovor. Sve što se od vas traži je da se sviđate ovdje i sada. U budućnosti će vam to igrati na ruku.

Nemojte odmah pokazivati svoje vrline i mane

U nastojanju da ugodite, ne morate pokazati sve svoje vrline odjednom. Vaš će se sugovornik mentalno uspoređivati s vama i neće mu biti baš ugodno izgubiti u ovoj usporedbi.

Bacati se u drugu krajnost i pokazivati sumnju u sebe također se ne isplati. Samo nemojte skrivati činjenicu da biste željeli poboljšati svoje kvalifikacije i naučiti nešto novo.

Priznajući svoje slabosti, dajete svom protivniku pravo na njegove vlastite nesavršenosti. Oboje ćete se opustiti i vaš će razgovor postati ležerniji.

Čak i ako nemate najimpresivniji životopis, nemojte očajavati. Mnogo je važnija vaša želja za radom i rastom.