Roboti dolaze i jednog dana će nas sve ostaviti bez posla

2024 Autor: Malcolm Clapton | [email protected]. Zadnja promjena: 2023-12-17 03:58

Osvrnite se oko sebe i primijetit ćete one promjene koje vam se već čine poznatima: roboti nas okružuju posvuda. Pojednostavljuju nam život, ali ponekad postane zastrašujuće: hoće li nam roboti oduzeti posao?

Gdje su roboti već zamijenili ljude

Nedavno je u Japanu otvoren hotel Henn-na (Henn-na Hotel) u kojem 90% posla obavljaju roboti, a 10 ljudi se nosi s preostalih 10% svega. Kokorovi roboti se zovu aktroidi. Vješti su u dočeku i udovoljavanju gostima uspostavljanjem kontakta očima i reagiranjem na pokret. Neki mogu komunicirati na stranim jezicima.

Hotel Henn-na, što se doslovno prevodi s japanskog na engleski kao "čudan hotel", koristi robote koji nisu aktroidi, kao što su humanoidni roboti NAO i Pepper iz Aldebaran Robotics. Roboti dočekuju goste na ulazu i na recepciji, pomažu im da skinu kapute i nose torbe, pospremaju sobe.

Hotel Henn-na nije jedini te vrste. U New Yorku postoji YOTEL u kojem se roboti brinu o stvarima gostiju, kuhaju kavu, dovoze rublje, čiste sobe i rade još mnogo toga.

A prošle godine, hotelski div Starwood predstavio je robote pod nazivom Botlrs. Poslužujući goste, ovi se roboti mogu kretati po hotelu i u dizalima bez ljudske pomoći. Od 1992. roboti pomažu u bolnicama: dostavljaju pladnjeve s hranom i lijekovima, peru posteljinu i bacaju smeće. U lancu hipermarketa Lowe, OSHbot pomaže kupcima pronaći pravi proizvod.

Amazon koristi preko 15.000 robota u svojim skladištima za isporuku narudžbi na vrijeme. Čak i američka vojska planira zamijeniti desetke tisuća vojnika robotima. Prošle godine na Sveučilištu Birmingham pojavio se prvi sigurnosni robot visok 1,8 metara na Sveučilištu Birmingham, koji skenira sobe i signalizira ako vidi nešto neobično. Ako Bob negdje zapne, može pozvati pomoć, a ako se isprazni, automatski ide na punjenje.

Roboti pomažu poboljšati produktivnost udaljenih radnika. Na MIT Business School zaposlenici koji rade od kuće mogu hodati po uredu i komunicirati s kolegama pomoću robota.

Kako će sveprisutno usvajanje robota utjecati na nas

Roboti se sve više pojavljuju pored nas na poslu, pa zar neće potpuno oduzeti poslove? Neki ljudi misle da bi rašireno usvajanje robota moglo dovesti ljude na ulicu. Oxford je 2013. godine proveo studiju prema kojoj će 47% postojećih visokorizičnih poslova uskoro biti automatizirano. U roku od 20 godina ljude na ovim mjestima zamijenit će roboti.

Međutim, postoji i drugo mišljenje: dajući strojevima težak posao, ljudi će se moći posvetiti zanimljivijim i visokotehnološkim poslovima. Tako kaže David Kann, voditelj Double Robotics, tvrtke koja je stvorila robote koji se koriste na MIT-u.

Robert Atkinson, ekonomist u think tanku u Zakladi za tehnološki razvoj i inovacije, tvrdi da se zaključci da će roboti oduzimati radna mjesta temelje na krajnje površnoj analizi situacije. Zapravo, događa se suprotno: usvajanje robota je u padu. Atkinson je ovaj pad pripisao dvama razlozima:

1. Prije trideset godina Sjedinjene Američke Države mnogo su aktivnije ulagale u razvoj robotike i softvera nego sada.
2. Nisko viseće voće poput strojeva za prijavu u zračnu luku već je opljačkano.

Treći razlog, prema Atkinsu, je taj što u Sjedinjenim Državama ne postoji politika produktivnosti.

Mogli bi puno učiniti za poboljšanje razine produktivnosti u zemlji, ali ni ne planiraju ništa. Za razliku od, primjerice, Australije, koja ima Nacionalnu komisiju za produktivnost čiji je posao identificirati mogućnosti rasta. A mi samo pretpostavljamo što bi se trebalo dogoditi…

A tvrtkama je isplativije zapošljavati ljude s niskim plaćama nego automatizirati. Nema poticaja za zamjenu zaposlenika robotima. Sada, kada bi ljudi morali platiti više, onda bi tvrtke razmišljale o robotizaciji.

Na primjer, ako većina ljudi u slabo plaćenim profesijama zahtijeva veće plaće, kao što su to činili radnici fast fooda u New Yorku, tada će se proces automatizacije ubrzati.

Evo što Harry Mathiason, predsjednik Littler Mendelson, odvjetničke tvrtke specijalizirane za radno pravo vezano uz robotiku, ima za reći po tom pitanju.

Harry Mathiason predsjednik odvjetničkog društva Littler Mendelson

Ima napretka. U New Yorku radnici brze hrane već su postigli minimalnu plaću od 15 dolara po satu. Uskoro će poslodavcima biti isplativo prepustiti dio svog posla robotima. Sukladno tome, ubrzat će se proces sveprisutne automatizacije. Tako ćemo robote moći vidjeti posvuda u sljedećih pet godina ako i sami pokažemo gospodarsku aktivnost.

Roboti nam mogu uzeti posao, ali to nije loše

Kao i Atkinson, Mathiason vjeruje da nema razloga za zabrinutost. Pojašnjava da automatizacija 47 posto visokorizičnih poslova nema veze s nezaposlenošću.

Harry Mathiason predsjednik odvjetničkog društva Littler Mendelson

Ljudi će se početi seliti na one pozicije koje sada ne postoje, ali će se pojaviti u budućnosti. Ako se okrenemo povijesti, vidjet ćemo da se slična situacija već dogodila. Tada se sve nije događalo tako brzo kao sada, ali je ipak bilo presedana. Inače, 1870. godine 70-80% stanovništva zarađivalo je od poljoprivrede, a sada samo 1%.

I, usput, vraćajući se u povijest, možete vidjeti da je s pojavom novih tehnologija u proizvodnji nezaposlenost uvijek ostala na istoj razini ili se čak smanjila. Stvarno želim vidjeti što će se dogoditi u sljedećih 10 godina: ljudima na prvom mjestu neće biti prijetnja od nezaposlenosti, već prilika da nauče nešto novo. A ako osoba radi jedan niskokvalificirani posao 10 godina, onda će mu, možda, potreba za rastom u karijeri biti samo radost.

Mathiason obećava uzbudljiva vremena koja su pred nama. Morat ćemo izmijeniti Zakon o radu, odgovarajući na pitanja vezana uz interakciju ljudi i robota. Primjerice, kako regulirati distribuciju osobnih podataka, jer će roboti snimati ono što čuju.

Unatoč činjenici da je nepoznato koliko će brzo robotizacija prodrijeti u sva područja, nema sumnje da će se to dogoditi. I dok se jedni i dalje boje gubitka posla, drugi sanjaju kako će to poboljšati gospodarstvo u cjelini i dobrobit svake osobe. Produktivnost poduzeća će rasti, više će zarađivati i moći će više plaćati radnike.

Međutim, jedna od kontroverzi još nije razriješena: kako je kad te na recepciji hotela sretne aktroid koji užasno izgleda kao da oponaša ljudske geste…