Sadržaj:

5 značajki generacije Z koje treba razmotriti da biste se slagali
5 značajki generacije Z koje treba razmotriti da biste se slagali
Anonim

Ulomci iz Gene Z at Work Davida Stillmana s detaljima o identitetu onih rođenih između 1995. i 2012.

5 značajki generacije Z koje treba razmotriti da biste se slagali
5 značajki generacije Z koje treba razmotriti da biste se slagali

Generacija Z ne vidi razliku između stvarnog i virtualnog svijeta

Tipičan razgovor između roditelja i njihovog djeteta iz generacije Z:

- HEJ!

- Oče, zašto vrištite?

- MOŽEŠ LI ME ČUTI?

- Da, može se čuti i u Europi! Što se dogodilo?

- ZOVEM NA SVOJ SAT JABUKA! OVO JE SUPER!

“Tata, sigurno držiš sat milimetar od lica. Spusti ruku i razgovarajmo.

- KAKO JE PROŠAO DAN?

- Još uvijek vrištiš. Spusti zglob i razgovarajmo.

Generacija Z živi u drugom svijetu, gdje su se, zahvaljujući brzom znanstvenom i tehnološkom napretku, praktički srušile barijere između fizičkog i virtualnog svijeta. Zovemo ga Fidžitalski svijet.

Danas možete kupiti nešto i u običnoj trgovini i na internetu. Možete napisati i poslati obično pismo ili možete poslati poruku e-pošte. Možete raditi u uredu ili na daljinu. itd. Izbor je sjajan, ali stvara mnogo kontroverzi. U pravilu se svode na pronalaženje koje je rješenje bolje - virtualno ili stvarno.

Pogledi generacije Z

Generacija Z razlikuje se po tome što uopće ne vidi razliku između virtualnog i stvarnog. O čemu se tu raspravljati?

Stvari koje treba naučiti od generacije Z: pogledajte Generaciju Z da vidite kako uspijevaju spojiti stvarno i virtualno u svojim potrošačkim navikama, životu i poslu.

Personalizacija je neophodna za Gen Z

Tipičan razgovor između roditelja i njihovog djeteta iz generacije Z:

- Oče, bake su mi poklonile CD Kanye Westa za rođendan.

- Dobro!

"Potrošen novac, zar ne?"

- Zašto? Mislio sam da voliš Kanyea?

- Volim, ali ne sve pjesme. Volio bih da su mi bake dale iTunes darovni bon kako bih mogao napraviti svoju playlistu.

Kao i sve generacije, Gen Z se suočio s nesigurnošću adolescenata, željom da "pronađu svoju igru" i istodobnom željom da pokažu svoju jedinstvenost. Postoje stvari koje se nikada ne mijenjaju. No, generaciji Z je mnogo lakše stvoriti cijelu prezentaciju koja ih izdvaja od gomile, budući da su odgajani u vrlo personaliziranom svijetu.

Pogledi generacije Z

Od tweetova na Twitteru, Instagram postova i Facebook stranica, moja generacija ima bezbroj načina prepoznavanja i personalizacije osobnog brenda te ga prenijeti svijetu. Super je lako! Sve što trebam učiniti je pogledati svoj Facebook feed i za nekoliko sekundi znat ćete što volim.

Od medija do politike i dalje, Gen Z ima neviđenu moć biranja i kontrole svojih preferencija. Ovo je divna stvar ako se koristi u dobre svrhe.

Stvari koje treba naučiti od generacije Z: tehnološki napredak, otvoren um, odlučnost.

Gen Z je praktičan

Tipičan razgovor između roditelja i njihovog djeteta iz generacije Z:

“Iona, sljedeći semestar imaš jedan izborni predmet. Zašto ne uzmeš povijest umjetnosti?

- Zašto baš ona?

- Naučiti više o umjetnosti.

- Zašto?

- Što misliš?

- Kako je to povezano s barem jednim od mojih ciljeva? Htjela bih pohađati tečajeve koji će mi u budućnosti jako dobro doći.

Kad su milenijalci bili njihova sadašnja generacija Z, bili su preplavljeni optimizmom i samopouzdanjem. Planirali su biti sljedeći Mark Zuckerberg, spasiti svijet ili barem stvoriti startup s velikom budućnošću. I iskreno su vjerovali da su upravo oni generacija koja će uspjeti.

Starijim se generacijama svidio njihov životni credo "ništa nije nemoguće" (i još uvijek rade), pa su ga na sve moguće načine poticali, posebno njihovi idealistički nastrojeni roditelji bumer. Međutim, duboko u sebi, većina roditelja znala je da će se milenijalci u nekom trenutku svoje karijere morati suočiti sa stvarnošću.

To se obično događa kada obveze djece počnu nadilaziti okvire „samo ujutro ustanite iz kreveta i na vrijeme dođite na posao“.

Ništa ne pomaže shvatiti da niste Mark Zuckerberg i da nemate ni vremena ni resursa za pokretanje startupa, poput otplate hipoteke za kuću ili štednje novca za obrazovanje za svoju djecu.

No milenijalcima je uvjerenje da će uspjeti bila dovoljna motivacija da barem ustanu iz kreveta i pokušaju.

Pogledi generacije Z

Tinejdžerski snovi o tome da postanu predsjednici i financijski tajkuni i da zarade milijun ustupili su mjesto strahovima da u životu ne dobiju baš ništa. Da biste preživjeli, pa čak i uspjeli, bolje je na stvari gledati trijezno i biti realan.

Dolaskom generacije Z oblikovao se novi, zdraviji pogled na karijeru i vodstvo, a to se dogodilo mnogo prije nego što je ušao na tržište rada.

Stvari koje treba naučiti od generacije Z:realističan pristup životu.

Generacija Z pati od sindroma gubitka dobiti

Od najnovijih vijesti iz cijelog svijeta do informacija o tome tko je koga pozvao na maturalnu večer, Gen Z uvijek zna sve. I to ne čudi, s obzirom na to da informacije crpe s najmanje pet ekrana u isto vrijeme. S TV ekrana, prijenosnog računala, stolnog računala, tableta i, naravno, mobilnog telefona - sve informacije, slikovito rečeno, udaljene su samo jedan klik.

Biti u kontaktu je kao disanje za Gen Z.

Sve generacije danas imaju tako širok pristup informacijama, ne samo Z, već se starije generacije još sjećaju vremena kada to nije bilo ograničeno na jedan klik. Tradicionalisti, bumeri, Gen X, pa čak i milenijalci mogu vam reći kako su morali čekati na najnovije informacije, a činili su to mnogo rjeđe nego sada. Druge generacije također su cijenile pristup informacijama i tehnologiji, ali su bile manje ovisne o njima od generacije Z.

Pogledi generacije Z

Moja generacija jednostavno ne poznaje svijet u kojem ne bi bilo povezanosti niti pristupa bilo kakvim informacijama. Pristup informacijama i kontakt s vršnjacima za nas je kao zrak. Kad nismo u kontaktu, osjećamo da nešto nije u redu.

Zajedno sa stalnim pristupom razvija se stalna ovisnost o svima i svemu okolo. Ljudi iz generacije Z znaju da će se Zemlja nastaviti rotirati oko svoje osi čak i ako se odvoje od mreže. To stvara stalnu želju da ostanete u tijeku, što s vremenom postaje sve teže implementirati.

Pogledi generacije Z

Strah da ćemo nešto propustiti tjera nas da stalno kontroliramo svoje račune. Prema nacionalnoj studiji, 44% pripadnika generacije Z provjerava svoje račune na društvenim mrežama barem jednom na sat, a 7% više od jednom svakih petnaest minuta. Zanimljivo je da jedan od pet članova generacije Z ažurira svoj Twitter feed češće nego što ga čita.

Generacija Z je DIY generacija

Tipičan razgovor između roditelja i njihovog djeteta iz generacije Z:

- Ne treba mi tutor!

- Iona, stvarno misliš da se možeš bolje pripremiti za ACT testiranje gledanjem videa na YouTubeu?

- Zašto ne?

- Nije to tako lako. Potreban vam je profesionalni učitelj.

- Oče, na YouTubeu ima stotine videa o AST-u!

“Samo mislim da nije vrijedno rizika.

- A što riskiram?

- Neuspješno testiranje.

- Slušaj… ako je Julius Yego naučio bacati koplje zahvaljujući YouTubeu, a zatim osvojio svjetsko prvenstvo, onda, vjerojatno, odatle mogu dobiti korisne informacije za polaganje ACT-a. Moći ću se dobro testirati i ne treba mi tutor.

Generacija Z je uistinu DIY generacija. Sportaši pobjednici svjetskih prvenstava poput kenijskog samouka Juliusa Yega, čiji je jedini trener bio YouTube, dramatično su podigli ljestvicu značenja DIY-a.

U ostalom, koncept uradi sam uglavnom se odnosi na podvige kod kuće u području obnove, ili možda umjetničke i obrtničke projekte. Ali Gen Z gleda na sve, uključujući i karijere, kroz prizmu ovog principa.

Stvari koje treba naučiti od generacije Z:vjera u vlastitu snagu.

Za više detalja o generaciji Z, njihovim karakteristikama, značajnim razlikama od milenijalaca, navikama, motivaciji, izgledima za karijeru i uspjehu, pogledajte knjigu Gen Z at Work. Kako ga razumjeti i pronaći zajednički jezik s njim” David Stillman.

Preporučeni: