Koja je prava tajna produktivnosti
Koja je prava tajna produktivnosti
Anonim

Tehnike upravljanja vremenom često ne rade jer vam nedostaje jedna jednostavna stvar.

Koja je prava tajna produktivnosti
Koja je prava tajna produktivnosti

Vjerojatno ste već vidjeli životne lekcije nekih od najuspješnijih svjetskih poduzetnika. Problem je u tome što se na njih obično gleda kao na netočne uzročne veze. Činjenica da Elon Musk radi 120 sati tjedno ne znači da ćete isti uspjeh postići ubrizgavanjem iste količine. Vrijedi li mu uopće zavidjeti životu, zasebno je pitanje.

Musk radi po tako ludom rasporedu jer to želi. Može se raspravljati o psihološkoj pozadini takve želje. Na primjer, dolazi li to iz plemenite želje da se pomogne čovječanstvu ili se objašnjava patološkim radoholizmom i potrebom da se afirmirate. U svakom slučaju, Musku se to do određene mjere sviđa. Ako biste pokušali raditi po istom rasporedu, morali biste se prisiliti.

Isto je i s manje ekstremnim savjetima, kao što je preporuka da pišete svaki dan. Neće uspjeti ako ne želiš pisati. I nećete se moći držati režima treninga ako ne dobijete barem malo zadovoljstva od onoga što radite.

To mi je postalo jasno kada sam čitao o hiperproduktivnom njemačkom sociologu Niklasu Luhmannu. Održavao je složen sustav karata kako bi organizirao sve svoje znanje. Za života je objavio 58 knjiga i stotine članaka, a ostavio je i nekoliko rukopisa koji su objavljeni nakon njegove smrti 1998. godine. Zapita se koja je tajna njegove produktivnosti.

Nikad se ne prisiljavam da radim ono što ne volim. Zaglavljen u jednoj stvari, prelazim na nešto drugo.

Niklas Luhmann njemački sociolog

Zvuči kao nečuveno samozadovoljavanje. S druge strane, sasvim je logično da je toliki broj djela rođen ne unatoč tome što se Luhmann nije prisiljavao na neugodne stvari, već upravo zbog te činjenice.

Isprobao sam mnogo tehnika upravljanja vremenom, a rezultati ovih eksperimenata naveli su me da se složim: obavljanje stvari najčešće ovisi o tome koliko su ugodne. Tajna produktivnosti je jednostavna: radite ono u čemu uživate.

Sigurno imate prigovora. Čini se da ćete dopuštajući sebi da radite ono što volite, gubiti još više vremena sjedeći na društvenim mrežama ili jedući Nutellu iz konzerve. I u ovome ima neke istine.

Prilikom pokretanja teškog posla često se morate gurati. No, nakon toga, motivaciju potiče zadovoljstvo u radu, a ne tehnika produktivnosti.

Naprotiv, mogu samo naštetiti. Ako apsolutno morate potrošiti 4 sata dnevno na određeni projekt, vjerojatno će se posao koji vam je nekada donosio zadovoljstvo pretvoriti u nepodnošljivu odgovornost.

Osim toga, većina ljudi ne može si priuštiti luksuz zabave i smislenog posla. I malo je vjerojatno da će moći organizirati svoj dan usredotočujući se samo na ono što im se sviđa. Međutim, nije problem u ovakvom pristupu produktivnosti, već u društvu. A to se ne može riješiti konvencionalnim trikovima učinkovitosti.

Preporučeni: